关于工伤赔偿的单位，根据《社会保险法》的相关规定，赔偿涉及工伤保险基金和用人单位双方。首先，工伤者可以得到治疗费用、伙食补助等由工伤保险基金支付的费用；同时，单位还需支付工资福利、伤残津贴等。确保工伤者及时得到赔偿，有助于其治疗与康复，避免劳动争议的发生。
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工伤赔偿涵盖多项费用，包括医疗费用、交通食宿等。在处理工伤赔偿时，应优先确保工伤者得到及时治疗，并与用人单位明确赔偿的责任范围和支付比例。工伤保险基金和用人单位共同承担赔偿，以保障工伤者的合法权益。
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关于工伤赔偿，主要是由工伤保险基金和用人单位共同承担。包括支付治疗费用、伙食补助、伤残辅助器具等由保险基金支付的费用，同时单位还需支付工资福利及伤残津贴等。当发生伤残或死亡情况时，还可以申领相应的补助金和抚恤金。确保工伤者得到及时治疗和赔偿，是保障其权益的关键。